★ 20代~30代が活躍中!
職種カテゴリー:ITエンジニア関連 > Webサービス系エンジニア・プログラマ
【仕事内容】
【リモートワーク推奨】
フロントエンドエンジニアとして、start upプロジェクトとしてお任せします。
プロジェクトを推進するという視点に加え、チームを良くしていくという価値観も求められます。
プロジェクトの進行だけでなく、クライアントも含めた「1つのチーム」として、改善を進めていけるようにするのも大事な仕事です。
そして、日本・ベトナムの若く意欲あるメンバーに知見を伝え、後進を育てていくこともミッションとしてお願いします。
【主な業務内容】
・新規案件または改修案件でもWebサイト構築、Webサイト構築におけるデザイン、
フロントエンド面のディレクション業務
・Webサイト解析・分析をともなうコンサルティングや改善提案業務
※エンジニア職としてキャリアを進んでいきたい方にも、ご意向に合わせてご用意可能です。
また、新規プロジェクトや新規事業にも積極的にチャレンジできる環境です。
【入社後の流れ】
入社後、あなたのスキル・経験に基づいてできる範囲から業務をお任せしていきます。
培ってきたご経験を生かして、早期に戦力としてご活躍いただくことを想定しております。もちろん、不明点などはどんどんご質問ください!
【会社の特徴】
【当社について】
コウェルは早くから開発会社としてベトナムでのオフショアを開始。
日本とアジアでのグローバルシステム開発をコア事業とする、ITアウトソーシング事業を展開しています。
グループ企業としてベトナムに2箇所の開発拠点を持ち、グローバル4拠点で500名を超えるエンジニアを展開し、日本人エンジニアが上流工程のコンサルティングとプロジェクトマネジメントを支援しています。
現在は中~大規模ECシステム、Webシステム、業務システムの開発などを、これまでのオフショア開発のノウハウに加え、日本人エンジニアによるコンサルテーションやプロジェクトサポートを合わせた、ハイブリッド型のラボ型開発(準委任契約形式での開発)の提供を中心に展開しています。
技術力のみならず、日本語・品質管理などの実績や体制に信頼をいただき、要求の高い大手企業を中心に、ほとんどが直接契約でご活用いただいております。
同社がユニークなのは、社員一人ひとりが常に世界と自分を対比しつつ行動していることです。
【受動喫煙について】
禁煙
【会社について】
コウェルは早くから開発会社としてベトナムでのオフショアを開始。
中~大規模ウェブシステム開発や、スマートフォンアプリ開発、サイト制作サービスなどの請負開発事業を展開しております。
また、これまでのオフショア開発のノウハウを集約し、経験豊富な日本人エンジニアによるサポートによるラボ型開発チームの提供や立上げ支援も展開しており、品質面での要求の高い大手企業様にもご活用いただいております。
自力でのオフショア開発センターの立上げには、現地のオペレーション、オフィス環境やインフラの整備、文化面での障壁、優秀な人材の確保など、高いハードルが立ちはだかります。
また日本品質の実現や新しい技術の教育にも多大な労力とノウハウが必要になります。
募集内容
募集職種 | フロントエンドエンジニア/ベトナムのメンバーと協力しながら顧客の開発業務をお任せ(勤務地:東京都品川区) |
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業種・業態 | ソフトウェア 情報処理 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年収 400万円 ~ 750万円 |
給与詳細 | 年収 400万円 ~ 750万円 【給与詳細】 月収イメージ・・・ 年収を12分割 【以下は年俸に含む】 ・月の定額手当:業務支援手当 1万円〜 ・固定残業手当:月30時間分、4万円〜。超過分は別途支給(管理監督者除く) |
待遇・福利厚生 | 福利厚生等・社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ・昇給年1回(8月) ・通勤手当(実費支給:会社規定有り) ・業務支援手当(1万円/月) ・資格取得奨励制度 ・役職手当 ・公認クラブ活動支援 ・保養施設(蓼科、箱根など) |
勤務時間 | 裁量労働制(職位に応じて変更される場合(※フレックスタイム制など)があります) 1日の標準労働時間:7時間30分、休憩:1時間 コアタイム:11:00~16:00 ※10:00~18:30の時間帯に勤務している社員が中心です。 みなし労働時間制の種類:専門業務型裁量労働制 みなし労働時間:7:30 時間外労働:平均月30時間程度 |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有休休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・その他特別休暇(慶弔、育休、産休など) <年間休日120日以上> 年間休日:120日 |
勤務地 | 東京都品川区東品川2-2-28 Tビル8F |
応募要項
法人・施設名 | 株式会社コウェル |
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応募条件 | 未経験の可否: 業界未経験可 必須要件【MUST】 以下の経験がある方が望ましい ・フロントエンド[TypeScript / React]開発経験(2年以上) ・Webアプリケーション開発業務経験(要件定義、設計、開発、試験、運用、保守) 歓迎要件【WANT】 以下の開発業務or知見がある方は歓迎 ・フロントエンド[Next.js] ・バックエンド[TypeScript / Node.js] ・ミドルウェア[Prisma(PostgreSQL) / ElasticSearch] ・インフラ[AWS:EC2 / Aurora / Cloudfront] 【求める人物像】 ※この様な方は歓迎です ・コミュニケーション能力(顧客との窓口業務を担う為) ・システム開発を自立して対応できる方 ・他技術の全体的な知見を基に、様々な角度から提案できる方 ・顧客の課題を読み取り、能動的に考え行動できる方 ・ディベート力のある方 |
試用期間 | 3ヶ月(試用期間中、労働条件に変更はありません) |
募集人数 | 2 |
選考プロセス |
お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |
備考 | 【勤務地域】 東京都 【勤務地詳細】 東京都 品川区東品川2-2-28 Tビル8F 最寄り駅 【配属部署】 エンジニアリング本部 ビジネスソリューション部 |
掲載開始日:2024/03/21
この求人の取り扱い担当者 | 有限会社 葦エージェンシー ※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。 |
求人状況 | 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。 お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。 求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。 |
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