★20代～30代が活躍中！
営業 > 内勤営業・カウンターセールス
【仕事概要】
モバイルショップで、店舗に来店されたお客様に寄り添いながらニーズを引き出し、機種変更や不具合の解決、新しいサービスの提案などを行います。
お子様からお年寄りまで、幅広い層のお客様の毎日を支えるのがモバイルというツール。端末の進化と急激な普及に伴い、商品知識に加えて、「どうしたらお客様の毎日をより楽しく便利に豊かにできるか？」という提案力が今求められています。商品以上に人に詳しくなること。人としての豊かさや温かさを磨き、「感情移入のプロ」としての誇りを身に付けていくことが目標です。
また、販売や接客だけではなく、お客様に「また来たい。」と思って頂けるような店舗づくりを、一緒に働くスタッフと実現して行きます。
ひとり立ちした後はメイン業務としてお客様対応をしながら、一緒に働く仲間と協力をし、店舗の課題を解決する役割を担っていただきます。
《店舗の課題例》
・数字目標を達成ができる人材を育成したい
・お店全体のお客様満足度を上げたい
・働いている人たちのモチベーションを上げたい
上記のような課題に対して、
解決するためのアイディアを考え実施し、主体的に課題解決をしていきます。
【未経験でも安心してスタート可能】
活躍しているメンバーの98％が未経験からのスタート！店舗配属前に1週間の本社研修があります！また、毎月新入社員が2名～10名程入社をしています。
中途入社でも同期がいます。周りも未経験なので安心してください！
▼入社後の研修例
入社後の研修として、まずは社会人としての土台である、
仕事に対する基本的な取り組み姿勢の形成を行っております。
1on1の完全個別面談では、社員がメンターとして一人ひとりの内定者／社員に付き添い、「個」に合わせた研修を行います。
また、簿記やITパスポート、販売士など資格サポートも行っています。
・1on1面談
・感情移入能力(R)研修
・コンプライアンス研修
・ビジネスマナー研修
・モバイル業界の基礎研修
・セルフマネジメント研修
・自由に受講出来る社内・外研修制度あり
【将来のキャリア】
グッド・クルーでは、【転職】をせずに【天職】を見つけよう！をキーワードに、幅広いキャリアパスを準備しています。
◇人材コーディネーター職
◇営業職（法人営業）
◇採用職（新卒・中途採用）
◇総務全般管理職
◇育成・研修講師職
◇事務職
etc…
まずは現場にて経験を積んでいただき自分が深堀したい分野を一緒に見つけていきましょう！
年功序列・性別・社歴・職歴等の概念に関わらず、意志あるものには平等にチャンスが与えられます。
また、チャンスはワンチャンスではありません。失敗の中から学びまたチャレンジする不屈の精神を尊重します。ベンチャー企業だからこそ、事業の拡大と共に収益力を上げて、会社の成長を共に実感しながら働くことが出来ます。より多くの社会貢献、働くメンバーがワクワクする制度を実現させるためにも幅広いフィールドの中で活躍する人財を目指します。
【成長が実感できる環境】
グッド・クルーで働くメンバーのほとんどが未経験の方です。配属前の研修に加えて、通信キャリアによる資格制度や先輩メンバーから学べるプログラムなど着実にスキルアップを図れる環境があります。また、半年に一度入社時に立てた目標の振り返りも一緒に実施することで、どれぐらい自分が成長したのか？を実感することもできます！
【チームワーク・団結力がある】
社内パーティーや勉強会、懇親会など自分たちが仕事を楽しむための機会創り、仲間創りを積極的に行うのが、グッド・クルーで働くメンバーの特徴でもあります。
仕事ですから、もちろん大変なこともあります。それでも、同じように仲間が自分の人生を必死で楽しもうとするその背中に、自然とチカラが湧いてくる。仕事もプライベートもどっちも楽しみたい！と思えばこそです。
【会社概要】
グッド・クルーは「ヒトと企業の価値を生み出すライフエージェント」として、「ヒト・企業の人生」「働く」にフォーカスし自分で自分の人生をコントロールできるように後押しする唯一無二の存在として動いていきます。
「求職者様向けサービス」そして「企業様向けサービス」の2軸でサービスを展開しています。
●GOOD CAREER
・人材支援サービス（販売・接客職・法人営業・バックオフィス）
・人材紹介サービス（人材紹介：新卒/中途、転籍紹介：派遣～転籍）
販売・営業・業務代行・バックオフィスをメインにお仕事
セールススペシャリストや感情移入能力人材としてサポート！
●GOOD SALES
・営業/販促支援アウトソーシングサービス
（営業戦略に基づき、企画開発・計画提案、運営管理・実行）
テレアポ、提案営業代行メインのお仕事
営業戦略に基づいた計画提案と実行までサポート！
・セールスプロモーションサービス（イベント企画提案・販促/運営）
イベント、営業代行、店舗運営委託、店舗コンサルサービスを提供
イベント・販促の企画開発からノベルティグッズ作成＆手配、運営の提案！
●GOOD TRAINING
・研修・育成（階層別研修）サービス
派遣社員、新入社員のOJT研修サポートやメンタルヘルス研修
資格取得OJT研修等の各種研修の実施！
株式会社グッド・クルーは、通信業界に特化した人材支援を目的に、2006年に設立した会社です。
スマートフォンの普及により、大手通信会社では店頭スタッフやイベントスタッフ、販売スタッフなど、人材ニーズが急増しました。こうしたニーズに対し、自社で展開している「感情移入能力（R）」を武器に、付加価値の高い人材支援を提供してきました。現在はこれまでに培ってきたノウハウを生かし、通信業界以外のサービス業界に向けた人材支援もしております。
●mission●
『現代社会の様々な課題を人事（ヒトゴト）で解決します』
●vision●
「自分で自分の人生をコントロールできるようになる」
当社では、「自分で自分の人生をコントロールできるようになる」というVisionを掲げています。人に本気なお節介が揃う当社には、メンバー1人1人の前向きなチャレンジを応援する文化が根付いています。一人ひとりの「なりたい」「やりたい」を実現するために必要なピースを揃える環境や体制は整っているので、主体的に”働く”と向き合ってほしいです。
●value●
人財支援ビジネスとしての誇りである人財価値を高め、
輩出することで世界に幸せを届けられるようにすることです。
●行動指針●
・あなたが会社の主人公
・勇気ある変進
・プロ意識を持つ
・支“縁”者というスタンス
・共創こそ“らしさ”
【受動喫煙について】
禁煙
募集内容
| 募集職種 | 未経験大歓迎/人柄採用書類選考なし/モバイルショップの窓口/研修充実/転勤なし（勤務地：大阪府大阪市中央区） |
|---|---|
| 業種・業態 | 内勤営業・カウンターセールス |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 給与詳細 | 年収 250万円～350万円 【関東エリア】 基本給 222,700円（残業別途支給） 【関西エリア】 基本給 211,000円（残業別途支給） 【福岡エリア】 基本給 186,000円（残業別途支給） ※試用期間でも上記給与は変わりません。 【年収例】※東京オフィス ・1年目：310～320万円（基本給＋1等級昇給＋残業代＋手当） ・2年目：330～340万円（基本給＋2等級昇給＋残業代＋手当） ・3年目（総合職にキャリアアップした場合）：400万円 交通費：上限30,000円まで支給 昇 給：年2回（6、12月） 賞 与：業績に応じて支給 |
| 待遇・福利厚生 | 福利厚生等・社会保険完備（雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険） ・社員割引制度 ・社内イベント ・親孝行制度 ⇒本人だけではなく、家族に感謝を伝える際にもサポートをしています。 「親孝行をしてほしい」というD-POPS後藤代表の思いからこの制度が誕生しました。会員制リゾートホテルの契約をしており、通常の5分の1程度で宿泊ができる制度です。 ・結婚祝い金・出産祝い金 ⇒本人が結婚した場合や本人または配偶者が出産した場合は祝い金を受け取ることができます。 ・成長応援手当 ⇒ある一定の等級に昇格した場合、自己成長のために利用・または交流に使用し月3000円を支給します。 |
| 勤務時間 | 10:00〜20:00 （上記時間内で所定労働時間8時間、休憩60分） 【残業時間】 平均残業時間：10-20時間程度 |
| 休日・休暇 | ・週休2日（シフト制） ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 ・年次有給休暇（10日〜20日） ・産前産後休暇・育児休業 年間休日：115日 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル5階 |
応募要項
| 法人・施設名 | 株式会社グッド・クルー |
|---|---|
| 応募条件 | 未経験の可否： 業界・職種未経験可 必須要件★業界・職種未経験歓迎★ 「楽しく仕事がしたい！」「一からキャリアを積んでいきたい！」という想いのある方であれば完全未経験の方も大歓迎！ ※配属先は基本的に本人のお住まいの場所から1時間程度で通える範囲で選定しますが、「配属先はどこでも良い！」という方も大歓迎です。 ※配属希望勤務地がある場合は勤務地を記載ください。 ※入社可能日も必ず記載ください。 【採用への思い】 人を笑顔にするのは、想いの強さだと考えます。失敗や苦手なこと、できないことは通常面接で語られることは少ないかもしれません。しかしながら、人を思いやり、優しく接することができるのは、傷ついたり、後悔したりした経験があるからなのではないでしょうか。格好をつけず、素の自分で語るということを大事に想いを聞かせてください。 面接後は必ず全員にフィードバックを実施いたします。 等身大の自分で働ける環境を一緒に探しませんか？ グッド・クルーでは、【自分らしくハタラク若者】を応援しています。 歓迎要件・接客や販売のご経験がある方 ・主体的にチームや組織の課題を解決したことのある方 上記2つは必須要件ではありません。 ≪弊社が掲げる行動指針に沿った行動が出来る方は活躍しています≫ ■あなたが会社の主人公 一人ひとりが主体性を持ち、会社を創る側の主人公なのです。そのためには、社歴や働く役職・役割にとらわれずに、「誰かが言ってくれる」ではなく、「自分が何を言うか」を大切にします。 ■支“縁”者というスタンス 業務を通じて「縁」を育むことがこの仕事の真価です。「信頼」の上に築かれる「縁」を大切にし、相手からも「縁」を大切にしたいと思われるファンを創ります。 |
| 試用期間 | ■試用期間：3ヶ月 |
| 募集人数 | 20 |
| 選考プロセス |
お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |
| 備考 | 【勤務地】 ・東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ32F ・大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル5階 |
掲載開始日：
| この求人の取り扱い担当者 | 有限会社 葦エージェンシー ※当求人は上記によるお仕事紹介サービス（無料）での求人紹介になります。 |
求人状況 | 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。 お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。 求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。 |
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