★ 20代~30代が活躍中!
職種カテゴリー:クリエイティブ・広告・マスコミ > コンテンツ企画・編集
【仕事内容】
【概要】
訪日外国人向けメディア「LIVEJAPAN」の企画・制作、編集・分析・施策立案、SNS企画・運用
※今回は繁体字スタッフ・英語スタッフの募集となります。
【詳細】
・LIVE JAPAN編集記事、動画の制作担当
(企画、取材、原稿執筆、校正出し戻し(取材先への電話、メール等)、外部への発注支払、CMS入稿作業、Google AnalyticsやSearch Consoleなどを利用した分析等)
・LIVE JAPAN各SNSアカウント運用
・事業開発(越境EC)
・社内・社外用の報告資料作成と会議での報告
【本ポジションの魅力】
「訪日外国人を動かす」ことをミッションにコンテンツ制作をしてるため、公開して終わりではなく、狙ったユーザーに届き、
さらにその先の行動につながっているかまで一連の流れを定量、定性結果を見ながら追うことができます。
ユーザートレンドはもちろん、SNSや集計ツールも日々アルゴリズムや仕様が変わるため、
決まったやり方を継続しつづけるのではなく、最適化しながら変化させることを楽しむことができます。
チームは多国籍のネイティブスタッフが在籍していますので、各国への様々なマーケティングにチャレンジできます。
【募集の背景】
【募集枠:1名】
【会社について】
サマリー:食に関する情報ポータルサイト「ぐるなび」を軸とした、
飲食店販促サービスを手掛ける東証一部上場企業です。
1. 主力製品・サービス
「ぐるなび」
総掲載店舗数約50万店(2019年14月末現在)、詳細情報掲載店舗数15万2,000店(2019年3月末現在)、ユニークユーザー数:6,100万人(2018年12月現在)、
会員数:1,718万人(2019年4月1日時点)を誇る、日本最大級の外食ネットワークです。
飲食店は「ぐるなび」に加盟することで、お店のホームページを開設でき
店舗情報の発信や予約対応ができる他、情報誌の定期購読、アンケート結果回収など
によるノウハウ獲得が可能です。
また、月額5万円〜の上位プランでは専門スタッフによる販促支援サービスが受けられます。
有料加盟店数は、56,967店(2016年3月時点)。営業所の拡大により、
更なる加盟店拡大を目指します。
2.収益モデル
飲食店からの「ぐるなび」掲載費の他、
食材生産者・自治体・食品メーカーからのプロモーション料など、
ストック型サービスが売上の8割を占めています
・総掲載店舗数:約50万店(2017年9月末現在)
・詳細情報掲載店舗数:16万1,000店(2017年9月末現在)
・ユニークユーザー数:6,100万人(2016年12月現在)
・会員数:1,547万人(2017年11月1日現在)
売上高 (2017-03-01年度):369億7,900万円
売上高 (2016-03-01年度):346億1,700万円
売上高 (2015-03-01年度):326億3,600万円
売上高 (2014-03-01年度):305億1,800万円
売上高 (2013-03-01年度):272億6,500万円
募集内容
募集職種 | WEBコンテンツ編集(LIVEJAPAN担当)/本社(勤務地:東京都千代田区) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年収 505万円 ~ 745万円 |
給与詳細 | 年収 505万円 ~ 745万円 【賞与詳細】 【年収】 想定年収505万円~745万円 (賃金形態:月給制) ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 <予定労働制の場合> 基本給292,500円+職務裁量手当80,100円(年収505万円の場合)~基本給431,000円+職務裁量手当118,000円(年収745万円の場合) ※35時間相当の残業代を職務裁量手当として毎月固定支給(35時間超過分は別途残業代として支給) ※想定年収は年2回の賞与(直近の賞与係数反映)を含めた金額となります。(変動あり) ・昇給年2回(毎年1月、7月)/賞与年2回/交通費規程支給(月15万円まで) |
待遇・福利厚生 | 福利厚生等各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)/退職年金制度(確定拠出年金制度)/社員持株会/財形貯蓄/育児支援制度/提携保養施設利用可能/健康診断(年1回)/社員表彰制度/懸賞制度/クラブ活動支援 入社後研修/階層別研修/自己啓発支援/語学支援/越境学習奨励金 |
勤務時間 | 始業時間:9:00 終業時間:18:00 時間外労働:有り |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、国民の祝日、夏季休日、ウエルカム休暇(5日間)年末年始休日、年次有給休暇(1日・半日・時間単位)、慶弔休暇(転勤・結婚・出産・忌引)、アニバーサリー休暇、ドナー休暇、プチ・サバティカル休暇、産前産後休業、積立保存休暇、裁判員出廷休暇、育児休業、介護休業、年間休日125日(2022年度) ※時間単位での年次有給休暇の取得は、1年(4月~3月)のうち5日分を限度として取得申請ができます。 ※アニバーサリー:年度ごとに記念日に1日休暇を取得できます。 ※プチ・サバティカル休暇:勤続5年で3日間の連続休暇が付与されます。連続休暇の中で新たな学びに取り組んだり、キャリアの振り返りをするためのもので、休暇にあわせて活動支援金として2万円が支給されます。 |
勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11階 |
応募要項
法人・施設名 | 株式会社ぐるなび |
---|---|
応募条件 | 必須要件▼繁体字担当 【必須要件】 ・日本語ネイティブかつ基本的な読み書き、簡単な日常会話できる中国語繁体字力 ・Webメディア企画または編集(編集、企画、進行管理など)経験 ・Webメディア記事執筆、動画制作経験 ・外部ライターの調整経験 ・WEBメディアのグロース経験(数値管理、SNS企画運用、SEO対策) ・Google AnalyticsやGoogle Search Consoleなどを使用した成果分析 ▼英語担当 【必須要件】 ・英語ネイティブかつ日本語能力試験1級取得者 ・Webメディア企画または編集(編集、企画、進行管理など)経験 ・Webメディア記事執筆、動画制作経験 ・外部ライターの調整経験 歓迎要件▼繁体字担当 【歓迎要件】 ・台湾、香港での在住経験 ・越境EC、OTAサイト運営経験 ・Webマーケティング ・総合メディアもしくはインバウンド、グルメ関連のメディア運営経験 ・SNSや外部配信先(ニュースサイト)運用、連携の経験 ▼英語担当 【歓迎要件】 ・WEBメディアのグロース経験(数値管理、SNS企画運用、SEO対策) ・Google AnalyticsやGoogle Search Consoleなどを使用した成果分析 ・越境EC、OTAサイト運営経験 ・Webマーケティング ・総合メディアもしくはインバウンド、グルメ関連のメディア運営経験 ・SNSや外部配信先(ニュースサイト)運用、連携の経験 |
試用期間 | 試用期間:3ヶ月 |
選考プロセス |
お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |
備考 | 【勤務地域】 東京都 【勤務地詳細】 本社(東京) 東京都千代田区有楽町1-1-2 日比谷三井タワー11階 住所:https://corporate.gnavi.co.jp/profile/office/headquarters.html 【転勤の可能性】 有り 【配属部署】 プロモーション事業部 LIVE JAPAN企画部 LIVE JAPAN事業企画セクション コンテンツプランニンググループ |
掲載開始日:2024/4/14
この求人の取り扱い担当者 | 有限会社 葦エージェンシー ※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。 |
求人状況 | 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。 お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。 求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。 |
---|