ルートセールス、外商企画営業【法人営業・個人営業】

不動産/用地仕入れ~再販営業担当/創業70年企業の安定基盤/固定給で高い年収を<土日休み/個人ノルマなし/月の残業時間15~30時間>

求人番号:CA62472o

募集職種不動産/用地仕入れ~再販営業担当/創業70年企業の安定基盤/固定給で高い年収を<土日休み/個人ノルマなし/月の残業時間15~30時間>
給与年収 400万円 ~ 700万円
勤務地東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル

★ 20代~30代が活躍中!

職種カテゴリー:セールス・営業 > 新規開拓(法人向け), ルートセールス(法人向け)

【仕事内容】
不動産事業部の営業職として
用地仕入れから開発、再販業務まで一貫してお任せ致します。

◆業務内容
・用地仕入れ
・アパート/ワンルームマンションの開発業務
・中古マンションのリニューアル再販
仕入れから販売まで一貫して携わることで
仕事の成果をダイレクトに感じられ、
モチベーション高く業務に取り組むことができています。

◆当社の特徴
創業70年を超える時間の中で、複数の自社ビル経営から
不動産開発、ビル管理、各種営繕工事、オフィス用品販売など
事業の多角化を進めてきた当社。
多数の実績とノウハウをもとに、
顧客ニーズに応じた空間創造で、世の中に価値を届けています。
安定した経営基盤をもとに、営業1人ひとりが裁量を持って
業務を進められる環境です。ぜひ当社でご経験を活かして
活躍していってください!

◆資格取得支援制度
当社では定期的に新卒採用も行っているため、
育成のノウハウが整っております。
また宅建士をはじめとする、
業務に関わる資格の取得費用を
会社が全額負担する資格取得支援制度も導入。
社員育成に力を入れている環境です。
(例)受験費用、教材代、予備校代など

【募集の背景】
次期幹部候補の採用です。
不動産仲介のご経験がある方を
即戦力として採用いたします。
———————————————-
当社【千代田スバック株式会社】は
創業70年を超える歴史の中で、
不動産開発からビル管理事業まで
多角的な事業展開を進めてきました。
安定した経営基盤から社員の働き方を支え
【歩合ではなく固定での高い給与】
【月平均残業約15時間に抑えられた就業環境】と、
無理なく長く働ける職場環境を築いています。
ぜひ将来の幹部候補としてご活躍していってください。

【会社について】
サマリー:1948年に倉庫業からはじまった当社は
東京芝浦地区の再開発事業を経てビル賃貸事業に進出。
事業の多角化を進め、創業70年を超える今では
複数の自社ビル経営、不動産開発、ビル管理、
各種営繕工事、オフィス用品販売…と、
幅広い事業展開で安定した経営基盤を構築しました。
今後も創業より実績を重ねてきた
土地開発、空間創造のノウハウを活かし、
お客様のニーズに応えていきます。

主力製品・サービス:◆事業内容
・不動産の開発/売買/賃貸/一般仲介事業
・ビル/マンション等の管理業務事業
・建築工事の設計/施工請負およびコンサルタント事業
・オフィスのレイアウト設計、家具販売事業
・空調/照明器具/ランプ等の機器、マット制作販売事業
・貸し植木/植栽等の緑化事業
・通信販売(カウネット)事業
・「田町きよたビル」「田町CKビル」を柱とした自社ビル経営
◆子会社
・千代田クリーンメンテ株式会社
◆グループ会社
・キヨタ株式会社
・清協ライフ株式会社
売上高 (2021-03-01年度):44億8000万円

ID:bHi2310

募集内容

募集職種不動産/用地仕入れ~再販営業担当/創業70年企業の安定基盤/固定給で高い年収を<土日休み/個人ノルマなし/月の残業時間15~30時間>(勤務地:東京都港区)
雇用形態正社員
給与年収 400万円 ~ 700万円
給与詳細年収 400万円 ~ 700万円
月給 21万円 ~

【給与形態】
完全月給制

【賞与詳細】
<給与補足>
※想定年収は月15時間残業した際の残業代を含む。
※本人の経験やスキルにより、相談に応じる。
◆賞与:年2回
◆昇給:年1回
◆モデル年収 
 ※年齢と役職イメージ
◇30代後半の課長:
 年収700~750万円
◇30代前半の主任:
 550~600万円
◇20代主任手前:
 450~500万円
◇20代メンバー:
 400万円前後

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
※残業代全額支給

<勤務時間補足>
9:00~17:15 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分
<時間外労働について>
残業時間は通常月15時間程度
多い時でも30時間程度となります。
待遇・福利厚生
福利厚生等

・通勤手当
・家族手当
・社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族手当
退職金制度:再雇用制度有り[65歳まで]

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
社内研修・社外研修・OJT
資格取得奨励金制度有

<その他補足>
・給与改定年1回
・賞与年2回(6月・12月)
・役職手当
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・業務手当
・子女扶養手当
勤務時間始業時間:9:00
終業時間:17:15
休憩時間:60 分

時間外労働:有り

休日・休暇<年間休日122日>
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・年間有給休暇10日~20日(入社時付与有)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・労働祭(5/1)
勤務地東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル

応募要項

        
法人・施設名千代田スバック株式会社
応募条件
必須要件

◆必須要件
・法人営業経験 1年以上(業界未経験可)

歓迎要件

不動産業界での営業経験がある方
試用期間 試用期間:3ヶ月
選考プロセス お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。

※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。
※当転職支援サービスは、完全無料です。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。
備考 【勤務地域】
東京都

【勤務地詳細】
本社
住所:東京都港区芝浦4-3-4 田町きよたビル
勤務地最寄駅:山手線/田町駅

【転勤の可能性】
無し

【配属部署】
不動産部
◆メンバー構成:7名(営業5名、事務2名)
・本部長:50代 
 └部長:50代
  └課長:30代
   └営業メンバー:40代、20代(女性)
   └事務:2名(女性)
個人目標ではなく不動産部全体で営業目標を持ち、
チームで協力して目標達成を目指しています。
チームワークを大切にした職場風土です。
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◆働き方について
通常の残業時間は月15時間ほど。
案件が重ならない時期は
18時にはみんな帰宅している状況です。
現場に出ることも多く、個々に裁量があるため
効率的に業務が進められる環境です。
また「社員には安定した環境で
長く活躍してもらいたい」という想いから
育成環境や定年後も働ける制度などの
整備を進めており、
現在70歳となる社員も
経験を活かして現場で活躍しています。

掲載開始日:2024/4/14

 
この求人の取り扱い担当者 有限会社 葦エージェンシー
※当求人は上記によるお仕事紹介サービス(無料)での求人紹介になります。
求人状況 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。
お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。
求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。
 
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