モビリティ統括部/モビリティ向けハード×ソフト開発推進者：PMPL（リモート勤務可）

★ 20代～30代が活躍中！

職種カテゴリー：ITエンジニア・ITコンサル,エンジニア（機械・電気・電子・半導体・制御） > PM・PL,機械設計,電気・電子設計,回路設計

アピールポイント：土日休み / リモートワークOK

【仕事内容】
同社のモビリティ統括部では5年後の姿として、市場をリードする設計開発領域における自動車エンジニアリングサービスプロバイダーを目指しています。
2024年度からハードと制御で分かれていた組織を統合した「モビリティソリューションセンター」を立ち上げ、モジュール一体開発が可能な体制となりました。
この部署では自動車やエアモビリティを含む様々なモビリティキーコンポーネントの開発を担っておりますが、電駆動、AD/ADASなど注力領域を拡大するため、モビリティ向け機器開発（ハード×ソフト）の推進者として同社のプロジェクトに参画いただきます。

具体的には、ハードに求められる仕様を基に、ハードの制御システムに関してはOEMと発注元との間に立ち、開発をハンドリングするとともに、ハード自体は試作段階から量産対応するまで、一連の開発業務に参画をお願いしたいと考えております。
いずれも、回路設計、PWBレイアウト検討、ソフト部隊との連携、検査手順の構築、量産に向けた生産技術部隊との調整、流動後の評価まで開発における一連の業務をご担当いただきます。

【受動喫煙について】
【受動喫煙】
原則屋内禁煙
ただし、就業場所により異なる

【会社について】
◆技術力の高さ”で取引先多数
同社は大手メーカ、一部上場企業を中心に700社以上取引を頂いております。
信頼を得ている大きな理由は、約6,600名にも上るエンジニアが持つ「技術力」の高さにあります。
「社会を動かすエンジニア集団」として、航空機、医療機器、自動車、家電、精密機器をはじめとする様々な業界、
顧客への技術提供を行っているなかで、エンジニア向けに技術研修やリーダ、マネージャ研修、勉強会等、多彩に取りそろえ、
クライアント企業に妥協のない、こだわりの技術を提供できるように体制を整えています。

◆エンジニアの成長を積極的にサポート
同社ではエンジニアの教育に積極的に取り組んでおり、直近4年間で教育研修費を2.5倍に、
研修講座も4年間で3.8倍にまで増加させています。
また産学連携も実施することで、新規分野での技術者育成及び事業化に取り組んでおり、
最先端の技術とスキル習得ができる環境を備えております。
技術者のフォロー体制として、
今後のキャリアプランを支援するキャリア・デザイン・アドバイザーやエンジニアとしてのスキルを最大限引き出すプロジェクトをアサインするバリュー・エンジニアリング・マネージャーを設置しており、
エンジニアとしてのスキル・キャリアアップを最大限に支援する環境を用意しております。

募集内容

　　　　

募集職種	モビリティ統括部/モビリティ向けハード×ソフト開発推進者：PMPL（リモート勤務可）（勤務地：東京都港区）
業種・業態	システムインテグレーター・ソフトハウス（IT/Web・通信・インターネット系）,派遣・紹介・その他（人材系）,
雇用形態	正社員
給与	年収 6,500,000 ～ 11,500,000
給与詳細	年収 6,500,000 ～ 11,500,000 【給与形態】 年収：650万円～1150万円 【給与詳細】 賃金改定年1回 年収：650万円～1150万円 月給：36万円～63万円 ※能力・経験・年齢等を考慮の上、同社規程に従って決定致します。 【賞与】 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり 【通勤交通費】 通勤交通費支給（月額上限15万円） 【住宅】 寮・社宅制度（家族・単身・独身） （月2万円～3万円＋光熱費を個人負担） ※規定あり 【手当】 残業手当（1分単位）、役職手当　等 【退職金】 確定拠出型年金 【諸手当】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）
待遇・福利厚生	福利厚生等 【労働組合】 あり 【福利厚生】 日本最大手のエンジニア集団である弊社。 充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度(確定拠出年金制度)、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険
勤務時間	■勤務時間：9:00 ～ 18:00 ※実働8時間 (休憩12:00～13:00) ※フレックス制度あり ■想定残業時間：20時間
休日・休暇	完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇(夏季取得推奨日あり)、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日) ※年間休日123日
勤務地	東京都港区芝4-1-23　三田NNビル5階

応募要項

　　 　　 　　 　　

法人・施設名	株式会社テクノプロ　テクノプロ・デザイン社
応募条件	応募要件 PM、PLとしてご活躍いただきたいため、以下5項目のスキルの内、いずれか3項目のスキルを有している方を求めております 　1．開発リード/管理/指導力　(小規模PJを推進するための力) 　2．回路技術力/知識　(既存技術を組み合わせた製品設計を行うための力) 　3．対外関係/折衝力　(社内対外部署と交渉する力) 　4．会議運営/プレゼン力　(会議・デザインレビューを遂行する力) 　5．積極性（改善提案を自発的にできる方） 【目安】 (1)電子回路(アナログ・デジタル・電子)に関わる開発経験が3年以上 (2)3～5名程度のメンバーを管理して、製品開発を主導した経験 (3)製品設計において、製造現場との調整経験を有していること (4)制御システムに関する基礎的な理解ができること。
試用期間	試用期間：入社後、2ヶ月間（条件の変更なし）ヶ月
募集人数	10
選考プロセス	お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。
備考	【勤務地域】 栃木県,群馬県,東京都,神奈川県,愛知県,兵庫県, 【本社所在地】 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 【支店について】 下記をご確認下さいませ。 https://www.technopro.com/design/company/access/

掲載開始日：2024/3/11

 

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この求人の取り扱い担当者	有限会社 葦エージェンシー ※当求人は上記によるお仕事紹介サービス（無料）での求人紹介になります。
求人状況	当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。 お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。 求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。

 

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