【特徴】
★ 20代～40代が活躍中！
WEB面接OK / 面接確約条件あり
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【当社について】
当社は大手化学プラントの電気・計装設備のメンテナンスサービスを基盤に、エンジニアリングサービスから制御盤、
計装盤といった各種パネルの製作、さらには各種工事の施工管理や補修部品、機器の販売まで、幅広い事業内容で
お客様の「ものづくり」を力強くサポートしています。
【当社の強み】
当社は、ものづくりをしている会社ではなく、電気に関わる総合的な技術サービスを提供する会社です。
社員の有する技術力は高く、（※資格保有率は業界でもトップクラス！技術系社員133名中、第1種電気工事士80名、第2種電気工事士、97名・電気工事施工管理技士1級44名、同2級17名・電気主任技術者(3種)22名など））業界としても今後の電力需要でますます活躍が期待されています。
また、東京商工リサーチが推奨する上位８％の優良企業として「ALevel（エラベル）」に掲載されています。
自己資本率約80%といった非常に安定した経営が当社の強みです。
リンク：http://www.nichime.co.jp/feature/alevel.html
【業務内容】
お客様の工場、主に化学プラント内での電気工事・計装工事の施工管理をお任せします。
一件の工事の流れを見ると
１）客先担当者様から新規工事の概要を説明いただきます。（工事内容、工事予定現場など）
２）現場調査を行い見積書を作成して提出。価格交渉やら競争入札やらを経て、受注いたします。
３）施行要領書、施工図、工程表等の工事資料を作成して提出し、お客様の承認をもらいます。
それと並行して、下請け工事業者との打ち合わせや、資材・機器の発注などの工事準備を進めます。
実際に工事が開始すると、、
朝一番に客先工事担当者様とその日の工事内容の擦り合わせを行い、工事着工許可を受けます。
その後、現場に向かい作業員とＴＢＭ、ＫＹを行って作業開始となります。（昼休憩のあとの再開時もＫＹを行います。）
工事が安全に行われているか、順調に進んでいるか監督し、一日の予定作業が完了したら現場を点検します。
問題がないことが確認できたら客先担当者様に工事進捗の報告等を行い、終了確認を受けて一日の作業は終了です。
事務所へ戻り、次の日の作業準備等を行います。
全ての工程が終了したら、お客様立会による試運転試験を受け、ご承認頂けたら工事は完了です。
最後に図面等を整理して、竣工図、完成図を提出して検収となります。
このような流れで複数の工事を手掛けることになります。時には同時進行もあったりでけっこう忙しいこともありますが、皆で一丸となって物事（工事）に取り組み、それが現実の形（設備）となって、稼働するのを見るのは非常に達成感を感じます。
お客様からの「助かった」や「ありがとう」等のフィードバックが直接頂けるのもこの仕事の良いところです。
【高砂事業所について】
約10名規模の事業所で半数近くが20代30代の組織となります。
社員同士の関係性が良く、残業時間が多くなる場合は分業で解消したり、案件の対応に行き詰まっている際に事業所全体でサポートに入ったりと小規模なりに事業所一丸となって周りを支えていく体制と一担当が任される案件の裁量が大きいことが当事業所業務の大きな特徴です。
将来的にはお客様へのファーストアプローチから納期終了までを一人で対応できるようなスキルや経験を得られることができる環境が整っております。
これから新しいことにチャレンジされたい、自身のご経験やスキルをさらに磨きたいと考える方にはうってつけの環境です。
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募集内容
| 募集職種 | 高砂事業所／兵庫/施工管理/電気技術者 業務経験者 / 施工管理・工事監理者/設備・電気・空調（勤務地：兵庫県高砂市西畑） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 380 万円〜680 万円 |
| 給与詳細 | ■実在者給与の例(2022年4月) 月次(残業含まず) 年収概算(残業20h/月含む) 25歳(一般職) 23.3万 393.1万 35歳(主 任) 26.4万 494.3万 46歳(係 長) 35.8万 676.8万 56歳(課 長) 50.8万 896.4万(残業無) ■賃金形態 月給制 ■昇給有無 有 年1回/4月 1～3% ■残業手当 有 ■給与補足 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。 |
| 待遇・福利厚生 | 賞与基本給の5ヶ月～5.5ヶ月（２回分：6月、12月） 諸手当■技術手当 保有資格により1000円～45000円／月 例）電験２種：15000円/月、電験3種：10000円/月、 1級電気工事施工管理技士10000円/月、電気工事士1種5000円、2種3000円 ※同一資格は上級優先の上で上位３資格を支給対象としています。 ■役職手当 部長90000円、課長60000円、係長15000円、主任8000円 ■住宅手当 世帯主に対し20000円／月 ■家族手当 税法上扶養となる、配偶者10000円、子・その他１名につき5000円 ３名上限 福利厚生■健康保険(健保組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定拠出年金 ■退職金制度(就業規則により規定)、入院医療費補助、再雇用など ■クラブ活動、社員研修旅行（０６年 上海・０８年 沖縄・１２年 香港・１６年 北海道） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTによる基礎研修を行います。 ■社内勉強会、外部講習会を行っています。 ■資格取得に向けた勉強会を行っており、合格すれば費用援助(受験料など)があります。 |
| 勤務時間 | 8:15～17:00 （所定労働時間：8時間00分） 休憩時間：45分 |
| 休日・休暇 | ■週休二日制（年数回以上は祝日が出勤日となります。←年休奨励日） ■夏期休暇4日、年末年始5日 ・・・ 年間休日日数118日 ■年次有給休暇10日～20日（下限日数は、入社時の付与日数となります） |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市西畑４丁目１０－１ |
| 最寄り駅 | 山陽電鉄本線／高砂駅 |
応募要項
| 法人・施設名 | 非公開 |
|---|---|
| 応募条件 | 応募条件※下記いずれかを満たす方 １）電気工事、計装工事の施工管理業務経験者（3年以上）の方 ２）電気工事、計装工事の施工経験者（5年以上）の方 ３）電気工事、計装工事以外の工事の施工管理業務経験者（5年以上）の方 必須要件3年以上（建築・土木技術職 / 施工管理・工事監理者【設備・電気・空調】） 応募するのに上記の経験が必要です 歓迎要件・化学プラントでの電気工事、計装工事の知識・経験をお持ちの方 ・防爆仕様等に詳しい方 ・各種資格を取得されている方 例）第1種・第2種電気工事士、電気主任技術者第2種・第3種、電気工事施工管理技士1級・2級、 電気通信工事施工管理技士1級・2級、消防設備士甲類、計装士1級・2級 |
| 試用期間 | 6ヶ月： |
| 選考プロセス |
お寄せいただくご希望の条件、ご職歴の情報を基に、担当コンサルタントからマッチングを行います。マッチングの結果、面談や企業への推薦といった具体的なサポートをご提供させていただきます。 ※ご応募は企業への応募ではなく、当社転職支援サービスへのご登録となります。 ※当転職支援サービスは、完全無料です。 ※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますので、予めご了承ください。 |
| 備考 | 高砂事業所 住所：高砂市西畑４丁目１０－１ 勤務地最寄駅：山陽電鉄本線／高砂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ■勤務地が遠方の際、社宅・独身寮使用可能 ■将来役員候補などとなった場合は転勤あります。 ■現在は半数の社員が自動車で通勤されております。 |
掲載開始日：2023/1/14
| この求人の取り扱い担当者 | 有限会社 葦エージェンシー | 求人状況 | 当求人は、最新の求人状況・内容と異なる可能性があります。 お問合せいただければ、現状の求人についてコンサルタントが確認し、お伝えさせていただきます。 求人がない場合は、ご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介をさせていただきます。 |
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